На ИАЭС начался новый этап реструктуризации. Первой на очереди - столовая
В Висагинасе 31 10 2008 3638 просмотров

На ИАЭС начался новый этап реструктуризации. Первой на очереди - столовая

Пока политики каждый день «кормят» нас противоречивой информацией о ходе переговоров по продлению работы второго энергоблока, неумолимо приближается дата его остановки, зафиксированная в договоре о вступлении Литвы в ЕС.:::
Руководство станции, не имея на сегодняшний день никакого другого решения о дальнейшей судьбе предприятия, последовательно проводит мероприятия по подготовке его к жизни в новых условиях. И сегодня уже ребром встает вопрос о судьбе подразделений, которым не будет места в новой структуре управления ИАЭС (правда, до сих пор еще не утвержденной), после того, как станция перестанет производить электроэнергию, а значит, зарабатывать средства на свое существование, и превратится, по сути, в бюджетную организацию. Короче говоря, на ИАЭС наваливается очередной вал реструктуризации - освобождения от подразделений, которые не понадобятся ей в процессе закрытия, чтобы облегчить финансовое бремя содержания ликвидируемого предприятия.
Одно из подразделений, которых в первую очередь ожидают перемены - станционная столовая, в штатном расписании которой сегодня 48 человек. С одной стороны, это весомая «гирька», ежегодно приносящая ИАЭС убытки ценою в миллион литов. С остановкой второго блока, когда сама станция «сядет» на бюджетную иглу, ни о каких дотациях столовой не может быть и речи. С другой стороны, и после своего останова, ИАЭС, хотя и в другом качестве, но останется, а значит, руководство должно обеспечить персонал горячим питанием, то есть, услуга эта должна сохраниться.  Разговоры о том, что надо решать судьбу столовой путем ее реорганизации, идут давно. И вот пришло время решительных  действий.
Вопрос о возможных перспективах этого подразделения  руководством ИАЭС выносился  в  министерство. Там четко заявили, что столовая не попадет  в будущую структуру и финансироваться из средств  международного фонда поддержки и  национального фонда снятия  с эксплуатации не будет. Учредитель  рекомендовал подготовить  предложения по  отделению коллектива без передачи имущества.
 
В конце сентября одно за другим прошли два собрания коллектива столовой. С персоналом встретилось высшее руководство станции в лице генерального директора ИАЭС В. Шевалдина и директора по персоналу Ф. Маркявичюса. Решался вопрос, как сохранить услугу питания, и как максимально сохранить рабочие места для работников столовой.
Министерство и само отказалось  стать учредителем столовой, как самостоятельного   предприятия, и не разрешило это сделать станции. У коллектива  столовой было преимущественное право самому создать частное предприятие и перенять эту услугу. Но, опасаясь быстрого банкротства,  он отказался  это сделать. Остался один  вариант – объявить открытый конкурс и передать  функции  по приготовлению пищи частной   фирме, которая его выиграет. Благо, один из реальных претендентов на участие в конкурсе  уже объявился и заявил о своем  согласии перенять не только саму услугу, но и большую часть персонала, сохранив за ним существующие рабочие места, зарплаты и график работы. Это вильнюсская фирма «Smulkus urmas», которая  администрирует услуги  питания во многих  школах республики и на ряде крупных промышленных предприятий.  Что касается площадки ИАЭС, фирму привлекают обещанные льготные условия аренды и уже готовый опытный коллектив.
Этот вариант, как наиболее реальный  и безболезненный, и был предложен  работникам столовой. Но женщины  отнеслись  к нему с опаской, высказывали свою озабоченность и сомнения в рентабельности будущего предприятия и долговременности его существования.  Не скажут ли им новые хозяева в скором времени «до свидания», а увольнять будут уже на других условиях, без компенсаций, полагающихся сегодня, если не по закону о дополнительных социальных гарантиях, то по действующему коллективному договору.
Присутствовавшие на собрании руководители фирмы заверяли работниц, что твердые социальные гарантии им будут обеспечены, что  нет повода для беспокойства: фирма твердо стоит на ногах и намерена здесь работать долго и хорошо.  Но переломить настроение не удалось,  и в рамках проведенного после встреч опроса большинство работников столовой все же высказали пожелание уволиться по закону о дополнительных социальных гарантиях.
Такой вариант ранее серьезно не рассматривался руководством ИАЭС, которое считало, что он нереален, не будет принят биржей труда, поскольку персоналу столовой предлагается продолжить трудовые отношения. Сохранение занятости  считается лучшим вариантом, но работницы столовой сделали другой выбор.
В ходе консультаций с руководством Игналинской биржи труда подтвердилась возможность применения закона о дополнительных социальных гарантиях для работников столовой. Но только в том случае, если это подразделение будет упразднено и исключено из  структуры ИАЭС. Что и решено было сделать. Соответствующий приказ генерального директора, изданный 22 октября, предписывал  с 1 февраля 2009 года прекратить деятельность столовой и организовать в законом установленном порядке процедуру увольнения работников.
 
В то же время Объединенное представительство профсоюзов ИАЭС обратилось с письмом к работодателю, где изложило свои предложения  по смягчению негативных последствий прекращения деятельности столовой.
Профсоюзы предложили  применить к персоналу столовой те же  условия, которые применяются в отношении других работников станции, увольняемых по закону о дополнительных социальных гарантиях, то есть, предупредить об увольнении за 10 месяцев. И, таким образом, датой упразднения столовой и увольнения работников назначить 1 сентября 2009 г.
Предложения профсоюзов были рассмотрены и приняты работодателем, в приказ внесены соответствующие изменения, касающиеся даты упразднения подразделения. А 24 октября генеральным директором В. Шевалдиным и председателем Объединенного представительства профсоюзов ИАЭС А. Кригером было подписано совместное решение,  согласно которому, работники ликвидируемой столовой, не желающие перейти на новое предприятие,  будут внесены в общий список работников ИАЭС, с которыми в связи с прекращением эксплуатации 1 энергоблока планируется расторгнуть трудовые договора в 2009 г.
4 ноября работники столовой, вошедшие в этот список,  получат уведомления об увольнении по ст. 129 ТК ЛР, на основании Закона Литовской Республики «О дополнительных гарантиях занятости и социальных гарантиях работникам ГП ИАЭС».
Таким образом, до 1 сентября 2009 г. столовая будет работать обычным порядком. А, начиная с этой даты, кормить работников станции горячими обедами уже должно будет то предприятие, которое выиграет конкурс на предоставление этой услуги. У станции имеется достаточно времени для проведения конкурса, а у выигравшего его предприятия – чтобы решить все необходимые организационные вопросы и подобрать квалифицированный персонал. Не исключено, что часть его составят бывшие работники станционной столовой.
Следующие в списке подразделений, которых ожидает структурная реорганизация,  это отдел контроля металлов, лаборатория метрологии, обслуживающий персонал ЛОКа.
Зоя Шупаева
БУМЕРАНГ. «Награда» нашла героя (видео)
БУМЕРАНГ. «Награда» нашла героя (видео)

Пожалуй, так можно сказать о решении, принятом комиссией по этике Висагинского самоуправления в отношении члена Совета Дмитрия Иконникова

Все авторские имущественные права и смежные права на размещенную на сайте news.tts.lt информацию принадлежат ЗАО "Telekomunikacinių technologijų servisas", если не указано иное.
Подробнее об использовании материалов сайта